集团目前直管企业共20家

，搭建起了“1+3+N”的生长架构

，拥有正式员工644人。年初集团围绕“转型生长”主题

，提出了“双百”“双十”工程。截止到10月

，各项事情均稳步推进。

其中“十件大事”方面

，省级职工之家已经授牌

，省级文明单位通过了验收
；完成了年度管培生计划

，确定了首批27名优秀人才进入储备库
；廉政文化大讲堂开展了系列运动

，搭建了学廉、育廉、促廉平台。

谭勇肯定了集团的生长结果。他体现

，作为高新区区属国企

，集团生长很不错

，执行力、阵势意识、继续意识都很强

，在公益功效类任务的完成、市场竞争领域的探索等各个方面

，充分体现了集团班子的凝聚力和步队的战斗力

，在高新区的建设生长中

，集团的作用和功效越来越明显。 

针对集团下一阶段的事情

，谭勇希望

，集团公司上下要不忘初心

，牢记使命

，结合目今形势

，认真研究如何继续发挥好高新区平台公司和功效性企业的作用
；要增强信心、强化意识

，坚持革新立异和市场导向
；要在依法依规的前提下

，敢于继续、勇于作为
；要在增强和规范企业治理上抓制度健全

，抓执行到位。